為深入實(shí)施人才強區戰略，進(jìn)一步做好招才引智工作，吸引更多人才進(jìn)藏建藏，根據《西藏自治區高層次和急需緊缺人才引進(jìn)辦法》和有關(guān)規定，現就西藏自治區外事辦公室2024年度引進(jìn)急需緊缺人才公告如下。

一、引進(jìn)計劃

西藏自治區外事辦公室2024年計劃引進(jìn)外語(yǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)（尼泊爾語(yǔ)優(yōu)先）急需緊缺人才1名。

二、引進(jìn)條件

（一）應當具備下列資格條件

1．具有中華人民共和國國籍；

2．年滿(mǎn)十八周歲，年齡原則上不超過(guò)35周歲（1989年9月1日以后出生）；

3．擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，堅決貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，牢固樹(shù)立正確的國家觀(guān)、歷史觀(guān)、民族觀(guān)、宗教觀(guān)和文化觀(guān)，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，政治立場(chǎng)堅定，在鑄牢中華民族共同體意識、反對分裂、維護祖國統一等政治原則問(wèn)題上立場(chǎng)堅定，旗幟鮮明；

4．具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，熱愛(ài)西藏、奉獻西藏；

5．具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，能夠適應高原環(huán)境；

6．具有研究生學(xué)歷和碩士及以上學(xué)位；

7．符合引進(jìn)專(zhuān)業(yè)要求的應屆、往屆畢業(yè)生；

8．法律法規規定的其他條件要求。

（二）不符合引進(jìn)的主要情形

1．未取得畢業(yè)證或學(xué)位證的；

2．在校期間受過(guò)處分的；

3．在各級各類(lèi)招錄中被認定有舞弊等違反錄用紀律行為的；

4．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

5．因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的；

6．違紀違法或涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)調查尚未作出結論的；

7．已被黨政機關(guān)事業(yè)單位錄用為正式工作人員或尚未與企業(yè)解除勞動(dòng)合同關(guān)系的；

8．其他不宜引進(jìn)情形的。

三、引進(jìn)程序

（一）報名時(shí)間及方式

自公告發(fā)布之日起，至2024年10月31日截止，將求職簡(jiǎn)歷發(fā)送至qiangjiban@163.com。

（二）資格審查

西藏自治區外事辦公室人事處按照相關(guān)要求，對報名人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊備案表、學(xué)籍驗證報告、個(gè)人信用報告等進(jìn)行審核，組織填寫(xiě)報名登記表，確定參加筆試人員名單。

（三）筆試面試

考試總成績(jì)由筆試和面試成績(jì)組成，筆試成績(jì)和面試成績(jì)分別占50%。筆試重點(diǎn)測查政治素養、理論水平、專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)際能力，具體方式根據報名情況確定。根據筆試成績(jì)從高到低的順序確定進(jìn)入面試人選。

（四）體檢和考察

根據引進(jìn)對象考試總成績(jì)，按1:1的比例，從高分到低分的順序，確定進(jìn)入體檢和考察人選。體檢的項目和標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執行。體檢須在具有三級甲等及以上公務(wù)員體檢資質(zhì)的醫院進(jìn)行，體檢費用由引進(jìn)對象自理?？疾旃ぷ饔晌鞑刈灾螀^外事辦公室人事處具體組織實(shí)施。

（五）審批和公示

各考錄環(huán)節工作完成后，根據考生的資格審核、筆試面試、體檢、考察等情況提出擬引進(jìn)人員名單，按程序經(jīng)辦黨組會(huì )議研究同意后進(jìn)行公示。

（六）錄用派遣

公示無(wú)異議或不影響引進(jìn)的，辦理錄用派遣手續，并與引進(jìn)人員簽訂在藏工作年限不少于5年的協(xié)議，明確雙方權利與義務(wù)，存入引進(jìn)人員檔案。

四、紀律與監督

在引才過(guò)程中，確保信息、過(guò)程、結果公開(kāi)，接受社會(huì )及有關(guān)部門(mén)的監督。

五、政策咨詢(xún)及報名電話(huà)

西藏自治區外事辦公室人事處：

0891-6335129、6360875